금융 서비스의 리스크를 줄이기 위한 리스킬링
A global financial services company turned skills-based for the fastest solution to retrain employees and mitigate regulatory risks.
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한눈에 보기
To combat financial crime in today's complex regulatory landscape, a leading financial services company needed to reskill employees and ensure they were equipped with the right skills to mitigate risk.
이 회사는 SkyHive Enterprise를 사용하여 내부 인력과 외부 환경에 대한 스킬 데이터를 활용하여 커리큘럼 및 학습 콘텐츠 개발을 조정했습니다.
The company increased training completion rates, bolstered its anti-financial crime capabilities, and reduced write-offs and regulatory risks.
금융 범죄 방지에 대한 최근 글로벌 연구
62%만이 금융 범죄 방지를 위한 숙련되고 훈련된 인력이 충분히 확보되어 있다는 데 동의했습니다.
출처: ACAMS, 올리버 와이먼(Oliver Wyman). 전 세계 금융 범죄 방지 문화에 관한 연구 - 당사는 충분히 발전했을까?
As perpetrators become more sophisticated, it has become increasingly
important for financial institutions to:
Understand and address financial crime skill gaps to mitigate risk and upskill the current workforce.
Continuously benchmark internal skillsets against the external labor market to hire or retain specialists.
Leverage real time skills data to assign training, bridge gaps, and track progress.
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"금융 기관의 유산을 창출하는 장기 전략 계획을 개발하는 것은 회사의 집중된 목적에 대해 감사하고 생동감을 느끼는 최고 수준의 인재를 확보하는 것에서 시작됩니다."
- Forbes
성과 및 ROI
$50m+
Saved from fines by upskilling talent in Anti-Financial Crime best practices.
수작업 분석을 대체하는 AI 기술로 3~4백만 달러의 비용 절감.
핵심 스킬을 지속적으로 벤치마킹하고 개발합니다.
직원 참여도 및 유지율 향상
학습 및 개발의 효율성이 크게 향상됩니다.
Our Solution & Implementation
SkyHive’s provides advanced skills insights into our client’s internal workforce on an ongoing basis using our external labor market data.
최근 금융 범죄에 대한 규제 벌금
Roughly $6.6B in 2023 fines in the U.S. & EMEA alone
$4.3bn
Binance
$450m
Crown Resorts
$186m
도이치 뱅크
$50m
Bank of Queensland
$24.5m
William Hill
워크포스의 잠재력을 발휘해 보세요
세계에서 가장 윤리적인 AI 기술로 직무 중심에서 스킬 중심으로의 전환을 시작하세요 — 입증된 기술로 국제적으로 수상하며 인정받고 있습니다.
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